워싱턴 — 트위터가 현재 X Corp으로 불리는 소셜 미디어 회사가 직원들에게 약속한 수백만 달러의 보너스를 지급하지 않음으로써 계약을 위반했다고 연방 판사가 금요일 판결했습니다.
지난 5월 엘론 머스크의 회사를 떠나기 전 트위터 보상 담당 수석 이사였던 마크 쇼빙어(Mark Schobinger)는 트위터를 상대로 소송을 제기하세요 6월에는 계약 위반을 주장했다.
Schöbinger의 소송에서는 억만장자 Musk가 작년에 Twitter를 인수하기 전후에 직원들에게 2022년 목표 보너스의 50%를 약속했지만 그러한 지급을 한 적이 없다고 주장했습니다.
사건 기각에 대한 트위터의 요청을 거부하면서 미국 지방 판사 빈스 차브리아(Vince Chhabria)는 다음과 같이 말했습니다. 지배하는 Schobinger는 캘리포니아 법률에 따른 계약 위반 청구가 보너스 계획의 적용을 받는다고 합리적으로 밝혔습니다.
판사는 “쇼빙거가 트위터가 요구한 대로 한 이후 그에게 보상금을 지급하겠다는 트위터의 제안은 캘리포니아 법에 따라 구속력 있는 계약이 됐다”며 “쇼빙거에게 약속된 보상금 지급을 거부함으로써 트위터는 그 계약을 위반했다”고 판결했다.
X에는 더 이상 언론홍보실이 없습니다. 회사는 영업시간 외에 X 계정에 대한 의견 요청에 즉각 응답하지 않았습니다.
트위터의 변호사들은 회사가 계약이 아닌 구두 약속만 했을 뿐이며, 이 판결을 가장 먼저 보도한 코트하우스 뉴스에 따르면 사건은 텍사스 법에 따라야 한다고 주장했다. 판사는 이 사건에 캘리포니아 법이 적용되며 “반대되는 트위터의 주장은 모두 실패한다”고 판결했습니다.
X를 곱했습니다. 많은 소송 머스크가 회사를 인수하고 직원의 절반 이상을 해고한 이후 전직 직원과 임원들이 배출했습니다.
소송에서는 X가 나이든 직원, 여성, 장애인 근로자를 차별하고 대량 해고에 대한 사전 통지를 제공하지 않았다는 점을 포함하여 수많은 주장이 제기되었습니다. 회사는 어떠한 잘못도 부인하고 있습니다.
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